6 ก.พ.67 6 กุมภาพันธ์ 2567 ณ ห้องปฏิบัติการคอมพิวเตอร์ ชั้น 3 อาคารปฏิบัติการ คณะสังคมศาสตร์
คณะสังคมศาสตร์ จัดกิจกรรมเตรียมความพร้อมของบุคลากรให้มีคุณสมบัติ ความสามารถ และศักยภาพในการ ทำงานสำหรับตำแหน่งงานที่สูงขึ้นในอนาคต โดย IDP โดยมีบุคลากรเข้าร่วมกิจกรรม 19 คน
กิจกรรมดังกล่าวจัดขึ้นเพื่อ เป็นกรอบแนวทาง/แผนปฏิบัติการ รายบุคคล เพื่อ พัฒนาตนเองในด้านความรู้ ทักษะสมรรถนะ จากจุดที่อยู่ไปสู่จุดที่ต้องการอย่างต่อเนื่องและเป็นระบบโดย สอดคล้องกับเป้าหมายของคณะฯเพื่อให้บุคลากรมีความรู้ขีดความสามารถปฏิบัติงานในปัจจุบัน ให้มี ประสิทธิภาพสูงขึ้น และเพื่อเตรียมความพร้อมของบุคลากรให้มีคุณสมบัติ ความสามารถ และศักยภาพในการ ทำงานสำหรับตำแหน่งงานที่สูงขึ้นในอนาคต โดย IDP เป็นการพัฒนาจุดอ่อน (weakness) และสร้างจุดแข็ง (Strength) ให้มีมากขึ้น พร้อมนำไปประยุกต์ใช้ในงานให้สามารถปฏิบัติงานได้อย่างมีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น และ สิ่งสำคัญแผนพัฒนารายบุคคลต้องมาจากการสื่อสารแบบสองทาง (Two Way Communication) ระหว่างผู้บังคับบัญชาและผู้ใต้บังคับบัญชาเพื่อร่วมกำหนดประเด็นในการพัฒนานำไปสู่การดำเนินการตามแผนและประเมินผลอย่างเป็นลำดับขั้นตอน